이태종 한화 대표가 4차 산업혁명시대에 필요한 유연한 사고와 능력을 지닌 인재의 필요성을 강조했다.

이 대표는 16일 서울 장교동 본사에서 열린 2017년 하반기 신입사원 대상 대표이사 특강에서 이같이 밝혔다.

이 대표는 강의 전 “김승연 회장님이 2018년 신년사를 통해 일류 수준의 소프트파워 경쟁력을 당부하셨다”며 “한화의 새로운 가족이 되신 여러분들도 4차 산업혁명 시대에 필요한 유연한 사고와 능력을 가진 인재로 성장해달라”고 당부했다.

그는 한화를 ‘강한 회사, 좋은 회사’로 함께 만들자는 당부의 말도 전했다.

이 대표는 “2020년 탄약 및 유도분야 국내 1위 및 한화그룹 방산계열사와 함께 2025년 글로벌 Top10이라는 경영목표를 달성하기 위해 ㈜한화를 ‘강한 회사, 좋은 회사’로 함께 만들자”고 밝혔다.

이어 “‘강한 회사, 좋은 회사’란‘좋은 제품을 가지고 탁월하게 운영되는 회사, 조직 구성원들이 자긍심을 가지고 즐겁게 일할 수 있는 회사’”라며 “한화인으로서 본인의 역할을 면밀히 인지하고 부족한 부분은 꾸준히 자기개발해 나갈 것”을 강조했다.

베타뉴스 김수현 ()
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